Ressourcen für Ihr Whistleblowing-Programm

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Traditionell sind die Kosten einer Meldung hoch — der Verlust eines Arbeitsplatzes, die Ausgrenzung aus der Arbeitswelt und möglicherweise der totale Zusammenbruch der persönlichen finanziellen Stabilität. Auf der anderen Seite wird von Unternehmen erwartet, dass sie Fehlverhalten frühzeitig erkennen. Von Compliance-Beauftragten und verwandten Fachleuten wird erwartet, dass sie alles unter Kontrolle haben. Aus diesem Grund ist es wichtig, die Grenzen traditioneller Whistleblowing-Ansätze zu kennen und zu wissen, was Sie tun können, um diese Grenzen zu überschreiten. Lesen Sie unser eBook, um die Antwort auf beide zu erfahren!

Whistleblowing-Lösungen, die auf Ihr Unternehmen zugeschnitten sind, sind unerlässlich. Aber worauf sollten Sie achten? Wenn Sie wichtige Überlegungen identifizieren, die Wirtschaftlichkeit messen und vieles mehr wollen, sind Sie hier genau richtig. Wir haben für Sie einen umfassenden Einkaufsführer mit einer praktischen Checkliste vorbereitet!

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