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LkSG-Beschwerdeverfahren: Ein praktischer Leitfaden für nicht-deutsche Unternehmen

Das deutsche Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG) verpflichtet Unternehmen mit mindestens 1.000 Mitarbeitern in Deutschland, ein Beschwerdeverfahren einzurichten.

Jasmin Stollhof
August 6, 2026
5 min. Lesezeit

Das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG) verpflichtet Unternehmen mit mindestens 1.000 Mitarbeitern in Deutschland, ein Beschwerdeverfahren einzurichten. Dieses ermöglicht es Betroffenen in der Lieferkette, Bedenken zu Menschenrechts- und Umweltrisiken zu melden. Das Verfahren muss öffentlich zugänglich sein, vertrauliche Meldungen erlauben und Beschwerdeführer vor Repressalien schützen.

Auch wenn Ihr Unternehmen nicht in Deutschland ansässig ist: Wer an ein betroffenes deutsches Unternehmen liefert, von ihm bezieht oder über eine Tochtergesellschaft mit ihm verbunden ist, spürt das LkSG in der Praxis, meist über die Lieferantenanforderungen deutscher Kunden.

Ein weit verbreiteter Irrglaube: Das LkSG wurde abgeschafft. Nein. Deutschland hat die jährliche Berichtspflicht gestrichen und signalisiert, dass das Gesetz durch ein nationales CSDDD-Umsetzungsgesetz ersetzt wird. Die Kernpflichten zur Sorgfaltspflicht, einschließlich des Beschwerdeverfahrens, gelten weiterhin. Dieser Leitfaden erklärt, was das Verfahren konkret erfordert, was sich zuletzt geändert hat und wie nicht-deutsche Unternehmen es umsetzen können, ohne ein deutschlandspezifisches System aufzubauen.

Gilt das LkSG für mein Unternehmen?

Direkt gilt das LkSG für Unternehmen mit Hauptverwaltung, Hauptsitz oder eingetragener Zweigniederlassung in Deutschland und mindestens 1.000 Mitarbeitern in Deutschland.

Indirekt, und das betrifft die meisten nicht-deutschen Unternehmen, kaskadieren die Sorgfaltspflichten durch die Lieferkette. Wer ein betroffenes deutsches Unternehmen beliefert, muss mit Folgendem rechnen:

  • Vertragsklauseln, die Menschenrechts- und Umweltstandards vorschreiben
  • Anfragen zu eigenen Geschäftsaktivitäten und Lieferanten
  • der Pflicht, Mitarbeitern und betroffenen Gemeinschaften Zugang zu einem Beschwerdekanal zu geben, dem eigenen oder dem des Kunden

Sie brauchen keine deutsche Rechtseinheit, um das LkSG zu spüren. Sie brauchen einen Kunden, der eine hat.

Was sich 2025 und 2026 geändert hat

Die Berichtspflicht entfällt. Deutschland hat den jährlichen Sorgfaltspflichtenbericht an das BAFA abgeschafft. Das BAFA prüft Unternehmensberichte nicht mehr routinemäßig und konzentriert sich bei der Durchsetzung auf schwerwiegende Verstöße.

Die materiellen Pflichten bleiben. Risikoanalysen, Präventiv- und Abhilfemaßnahmen sowie das Beschwerdeverfahren sind weiterhin Pflicht. Prüfer fragen heute nach Belegen für ein funktionierendes Verfahren und tatsächliche Abhilfemaßnahmen, nicht nach einem eingereichten Bericht.

Der Übergang zur CSDDD läuft. Die Bundesregierung hat sich verpflichtet, das LkSG durch ein bürokratieärmeres CSDDD-Umsetzungsgesetz zu ersetzen. Bis dahin gilt das LkSG unverändert.

Die praktische Konsequenz: Das Beschwerdeverfahren abzuschwächen, weil der Bericht weggefallen ist, wäre ein Fehler. Genau dort liegt der Durchsetzungsfokus der Behörden heute.

Was das LkSG-Beschwerdeverfahren leisten muss

Für betroffene Personen zugänglich sein. Das Verfahren muss eigenen Mitarbeitern und Personen in der Lieferkette offenstehen, auch bei indirekten Lieferanten, wenn Sie substanziierte Kenntnis von einer möglichen Verletzung haben. Zugänglichkeit heißt: die richtigen Sprachen, die richtigen Kanäle, klare öffentliche Informationen zur Nutzung.

Vertrauliche und geschützte Meldungen ermöglichen. Beschwerdeführer müssen sich vertraulich äußern können; das Verfahren schützt sie vor Repressalien. Für Lieferkettenarbeiter, die oft am verwundbarsten sind, ist anonymes Melden mit sicherer Nachverfolgung der zuverlässigste Weg.

Einer veröffentlichten Verfahrensordnung folgen. Das LkSG erwartet klare, verständliche Regeln: wer verantwortlich ist, wie eine Beschwerde bearbeitet wird, welche Schritte folgen. Der Prozess muss unparteiisch sein; die ausführenden Personen dürfen nicht an Weisungen derjenigen gebunden sein, die betroffen sein könnten.

Dialog und Abhilfe ermöglichen. Das Verfahren muss die Erörterung des Sachverhalts mit dem Beschwerdeführer und Abhilfemaßnahmen bei festgestellten oder wahrscheinlichen Verstößen erlauben. Eine Beschwerde, die protokolliert und vergessen wird, erfüllt den Standard nicht.

Regelmäßig auf Wirksamkeit geprüft werden. Mindestens einmal im Jahr und bei wesentlichen Änderungen der Risikolage. Ein Kanal, über den nie Beschwerden eingehen, zeigt oft, dass Mitarbeiter ihn nicht kennen oder ihm nicht vertrauen, nicht, dass alles in Ordnung ist.

Wie nicht-deutsche Unternehmen vorgehen

Sie brauchen kein separates deutsches System. Sie brauchen einen einzigen Mechanismus, der das LkSG erfüllt und sich auf Ihre globale Aufstellung und die kommende CSDDD skalieren lässt.

Einmal aufbauen, breit anwenden. Ein Mechanismus, der die UNGP-Wirksamkeitskriterien erfüllt, deckt in der Regel das LkSG, die französische Loi de Vigilance und die CSDDD ab, weil sie auf derselben Grundlage basieren.

Für Ihre tatsächliche Lieferkette lokalisieren. Mehrsprachige Zugänge über Web, Mobil, Telefon und Sprachnachricht erreichen Mitarbeiter und Gemeinschaften überall.

Alles dokumentieren. Strukturierte Fallakten mit Zeitstempeln liefern den Nachweis, den BAFA und Ihre deutschen Kunden heute verlangen.

Auffindbarkeit sicherstellen. Veröffentlichen Sie Ihre Verfahrensordnung und informieren Sie aktiv an Lieferantenstandorten. Zugänglichkeit ist eine gesetzliche Pflicht, kein nachträglicher Gedanke.

Software für Beschwerdemechanismen in der Lieferkette ermöglicht es internationalen Unternehmen, die LkSG-Anforderungen zu erfüllen, ohne ein deutschlandspezifisches System aufzubauen. SpeakUp Report bietet anonymes, mehrsprachiges Melden, unparteiisches Fallmanagement, Nachverfolgung von Abhilfemaßnahmen und prüfungssichere Berichte.

Hinweis: Dieser Artikel ist ein allgemeiner Leitfaden und keine Rechtsberatung. Die LkSG-Pflichten und der Übergang zu einem CSDDD-Umsetzungsgesetz entwickeln sich weiter. Klären Sie Ihre aktuellen Pflichten mit qualifiziertem Rechtsbeistand.

Häufig gestellte Fragen

Gilt das LkSG für nicht-deutsche Unternehmen? Direkt gilt es für Unternehmen mit 1.000 oder mehr Mitarbeitern in Deutschland. Indirekt kaskadieren die Erwartungen über Verträge und Lieferantenanforderungen deutscher Kunden auf nicht-deutsche Lieferanten.

Wurde das LkSG abgeschafft? Nein. Die Berichtspflicht gegenüber dem BAFA entfällt; das Gesetz wird voraussichtlich durch ein CSDDD-Umsetzungsgesetz ersetzt. Die Kernpflichten, einschließlich des Beschwerdeverfahrens, bleiben in Kraft.

Was ist das Beschwerdeverfahren? Ein zugänglicher, vertraulicher Kanal, über den Betroffene in der Lieferkette menschenrechtliche und umweltbezogene Bedenken melden können, geschützt vor Repressalien und auf Basis eines veröffentlichten, unparteiischen Prozesses.

Brauche ich ein separates Beschwerdeverfahren für Deutschland? Nein. Ein Mechanismus, der die UNGP-Wirksamkeitskriterien erfüllt, deckt das LkSG neben der CSDDD und anderen Sorgfaltspflichtengesetzen ab.

Benötigen Sie ein Beschwerdeverfahren, das LkSG und CSDDD gleichzeitig erfüllt? Demo vereinbaren.

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